离休干部抚恤金

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离休干部去世后抚恤金怎样分配

法律主观：支付给离休干部近亲属的死亡抚恤金一般为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加上本人40个月基本工资或基本离退休费。

退休人去世后抚恤金由谁来继承退休人去世后抚恤金由近亲属继承，但根据我国目前的有关政策，享有抚恤金待遇的人必须同时具有两个条件：一是必须是死者的直系亲属、配偶；二是死者生前主要或部分供养的人。

支付给离休干部近亲属的死亡抚恤金一般为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加上本人40个月基本工资或基本离退休费。

死亡抚恤金的发放程序：(一)政策咨询；(二)死亡人员所在单位(部队)或人事部门按死亡性质和审批程序分别出具证明书；(三)直系亲属递交证明书及家属户籍、身份证材料；(四)审核；(五)发给抚恤金。

抚恤金计发的其他相关规定(一)企业离休干部及建国前参加工作的工人每月领取到的养老金中，津贴部分不做为计发抚恤金的基数。(二)企业离休干部及建国前工人去世时的基本养老金，如果低于上年度自治区在岗职工月平均工资。

95岁离休干部去世抚恤金多少

1、抚恤金的领取：支付标准丧葬补助金4000元。

2、支付给离休干部近亲属的死亡抚恤金一般为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加上本人40个月基本工资或基本离退休费。

3、法律分析：上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍，以及本人生前40个月基本离休费。

离休干部去世后抚恤金及丧葬费怎么计算

1、目前的最新标准是：死亡后被追认为烈士的一次性抚恤金为生前月基本工资（离退休费）80个月、因公死亡的可补40个月、因病死亡的可补20个月。

2、法律主观：丧葬费待遇标准参加城镇企业职工养老保险社会统筹人员去世后丧葬费按照上年度自治区在岗职工月平均工资的2个月计发，每年7月1日进行调整。

3、【法律分析】关于军队退休干部去世的抚恤内容：丧葬费军休干部去世后，以本人生前基本离退休费为标准，发放十二个月基本离退休费为丧葬费。一次性抚恤金军休干部去世后，由安置地政府民政部门发放一次性抚恤金。

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