劳动调解书网上公开吗有效吗

劳动调解书是劳动争议调解的一种书面形式，是调解结果的确认和记录。劳动调解书的内容应当明确争议的事实、双方的主张、调解的结果和双方的权利义务。

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动争议调解应当遵循以下原则：

一、公正、公平、及时。调解机构应当依据事实和法律，公正、公平地进行调解，并及时作出调解决定。

二、自愿、协商。调解应当以自愿协商为原则，尊重当事人的意愿，促进当事人达成协议。

三、保密。调解机构应当对当事人的个人隐私和商业秘密予以保密。

四、依法、公开。调解机构应当依法进行调解，并可以在双方当事人同意的情况下，公开调解结果。

因此，劳动调解书可以在双方当事人同意的情况下进行公开，但需要注意保护当事人的个人隐私和商业秘密。