与单位签的合同劳动局会有备案吗

单位有劳动备案合同吗？这是一个常见的问题，答案是肯定的。根据中国劳动法，任何单位在聘用劳动者时都必须与其签订劳动合同，并将该劳动合同备案。

劳动备案是指用人单位在签订劳动合同后，将劳动合同内容向劳动行政部门备案的行为。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定：“用人单位与劳动者订立劳动合同，应当将劳动合同的内容报送劳动行政部门备案。”

此外，根据《中华人民共和国劳动合同法》规定：“劳动者与用人单位订立的劳动合同，应当采用书面形式。用人单位应当在劳动合同订立之日起15日内，为劳动者办理社会保险登记，并向劳动者出具劳动合同及其复印件。”

因此，单位必须与其聘用的劳动者签订劳动合同，并将该劳动合同备案。此举不仅符合法律规定，也有助于维护双方的合法权益。

以上就是关于单位有劳动备案合同的相关内容，希望对大家有所帮助。

法律依据：