派遣制员工差旅费

劳动派遣出差有补助吗？这是一个常见的问题，根据中国法律，劳动派遣出差是应该有相应的补助的。

根据《中华人民共和国劳动合同法》规定用人单位应当为劳动者提供劳动保护、劳动条件和必要的劳动防护设施，保障劳动者的人身安全和健康。

在劳动派遣出差的情况下，根据《中华人民共和国劳动合同法》规定用人单位应当为劳动者提供劳动保护、劳动条件和必要的劳动防护设施，保障劳动者的人身安全和健康。

因此，劳动派遣出差的情况下，用人单位应当为劳动者提供相应的补助，包括但不限于交通费、食宿费、通讯费等。同时，用人单位还应当为劳动者提供必要的劳动保护和劳动防护设施，确保劳动者的人身安全和健康。

总之，根据中国法律，在劳动派遣出差的情况下，用人单位应当为劳动者提供相应的补助和保障，确保劳动者的权益得到保障。

法律依据：

《中华人民共和国劳动合同法》第三十二条、第三十六条、第三十七条

《中华人民共和国劳动法》第四十一条