劳动仲裁是否需要律师

在中国，如果劳动者与用人单位之间发生劳动争议，双方无法通过协商解决，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。但是，是否需要律师代理是一个值得讨论的问题。

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定当事人可以自行进行仲裁，也可以委托代理人进行仲裁。因此，劳动者在申请仲裁时可以选择是否委托律师代理。

然而，需要注意的是，虽然不是必须委托律师代理，但是在实际操作中，律师代理可以为劳动者提供更专业、更全面的法律服务和帮助。律师熟悉法律程序和规定，能够帮助劳动者准确地制定仲裁请求、提供证据材料、进行辩护等，提高劳动者的胜诉率。

此外，如果劳动者与用人单位之间的争议比较复杂，涉及的法律问题较多，那么律师的代理就显得更加必要。律师有更深入的法律知识和经验，能够为劳动者提供更专业的法律意见和建议。

综上所述，虽然在劳动仲裁中不是必须委托律师代理，但是律师代理可以为劳动者提供更专业、更全面的法律服务和帮助，因此建议劳动者在需要时选择律师代理。

法律依据：

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十九条