厦门市如何办理引进人才落户

每个城市都在大量引进高层次人才的，因此也就出台了相关的人才引进以及落户政策的，各个地方也是不同的，有的地方还是比较宽松的，只要学历或者有职称就可以的，对于房屋没有要求的，法务吧法律咨询在线小编就厦门引进人才的问题给大家讲解一下。

厦门市如何办理引进人才落户

厦门市政府研究出台《厦门市技能人才落户办法》的目的，是为了加快岛内外一体化进程,促进产业结构优化升级,支持企业引进、留住急需技能人才，切实解决技能人才的后顾之忧。目前，厦门市核发证书的技术工人约有35万人，其中持中级工以上证书的技术人才约15万人。

《办法》所称技能人才包括两类对象：第一类是已取得人力资源行政部门核发的中级工以上职业资格证书，属于本市急需(紧缺)技术工种且为本单位骨干的技能人才。第二类是技能比赛获奖者。参加国家及福建省一、二类职业技能竞赛或本市A类职业技能竞赛获得全国、福建省、厦门市技术能手称号的人才，也属于可以落户的范围。

同以往户籍政策规定的新技能人才落户条件相比，新出台的《厦门市技能人才落户办法》，落户条件更合理，落户程序更简单，政策受益面更广，覆盖了全市各类用人单位，并且重点向制造业尤其是厦门市的重点工业企业倾斜。

值得一提的是，符合规定条件的技能人才落户到集美区、海沧区、同安区、翔安区的，将不用再受“合法固定住所”这一条件所限制。

一、其中有几个关键点需要注意

1、落户岛内，大专学历要在同一个企业连续工作满四年，申请时又于该单位签订最少三年以上劳动合同、中专学历要在同一个企业连续工作满五年，申请时又于该单位签订最少三年以上劳动合同(以厦门地税局打印的社保证明为判定标准);注：2008年以后的劳动合同盖公章即可生效，不再需劳动局鉴证章，故而不满足这条的同学们嘿嘿嘿，你懂的!!!

2、申请人员申请时的前一季度纳税工资须达到当年度厦门“在岗职工平均工资标准”，(以厦门地税局打印的个人所得税单为判定标准);(今年2014年平均工资是：4655元/月)注：税收没有达标的同学可以请公司财务每月多报收入，自己出税金即可，此举不影响公司运营。

3、有报到证和最低学历为中专的全日制毕业证书且年龄未满35周岁;注：报到证是毕业时随着毕业证书一并发放给毕业生的重要证件，全日制统招学生都有发，薄薄没封皮的一张纸，没印象的自己去百度，此证将贯穿整个人事办理过程，且纸质奇特类似彩票做不出假证，所以一定要找回来，实在不行只好去省就业中心补办《报到证遗失证明》，然后凭《报到证遗失证明》来替代报到证走接下去的流程，补办流程在附件中，非常麻烦;

4、很多YUYU担心专业是否对口，是否有合法固定居所，具体办理时对这些是没有要求的，大家放心。毕业生人才引进落户渠道与专业对口无关，无合法固定居所可以去挂靠社区集体户、单位集体户、亲朋好友等。

有一个符合就能申请落户

(一)取得中级工职业资格证书，参加本市社会保险连续缴费满4年，申请时已在本市同一用人单位连续工作满2年，且继续与该用人单位签订3年以上劳动合同，年龄在40周岁以下;

(二)取得高级工职业资格证书，参加本市社会保险连续缴费满3年，申请时已在本市同一用人单位连续工作满2年，且继续与该用人单位签订3年以上劳动合同，男性年龄在45周岁以下，女性年龄在40周岁以下;

(三)取得技师职业资格证书，在本市同一用人单位工作并参加本市社会保险连续缴费满1年，且继续与该用人单位签订3年以上劳动合同，男性年龄在50周岁以下，女性年龄在40周岁以下;

(四)取得高级技师职业资格证书，与本市用人单位建立劳动关系并参加本市社会保险，与该用人单位签订3年以上劳动合同，男性年龄在50周岁以下，女性年龄在45周岁以下;

(五)参加福建省一、二类职业技能竞赛或本市A类职业技能竞赛获得省、市技术能手称号，在本市同一用人单位工作并参加本市社会保险连续缴费满1年，且继续与该用人单位签订3年以上劳动合同，男性年龄在50周岁以下，女性年龄在40周岁以下;

(六)参加国家级一、二类职业技能竞赛获得全国技术能手称号，与本市用人单位建立劳动关系并参加本市社会保险，与该用人单位签订3年以上劳动合同，男性年龄在50周岁以下，女性年龄在45周岁以下。

住户口准入条件第五条本市的机关、社会团体、企事业单位以及中央省部属单位、外地人民政府和企事业单位的驻厦机构，从外地调动、录用、招收、聘用的人员，符合本市调入或人才引进条件的，本人及其配偶、未成年子女户口可迁入本市。

第六条普通大、中专院校的毕业生，符合本市接收条件的，其户口可迁入本市。

第七条来本市创业、工作或愿来本市工作但单位未落实的留学人员和海外引进人才，本人及其配偶、未成年子女未取得外国籍或外国永久居留权的，本人、配偶和未成年子女的户口可迁入本市。

第八条就读于本市普通大、中专院校和普通高中的学生，按国家、省、市有关规定办理户口迁移手续。

第九条获得“市十佳(优秀)来厦务工青年”、“市十佳(优秀)外来女员工”或在本市获得市级以上“五一劳动奖章”、“劳动模范”、“科技重大贡献奖”、“见义勇为先进分子”、“见义勇为英雄”等荣誉称号以及获得其他全国性荣誉称号的外来人员，本人、配偶和未成年子女户口可迁入本市。

限制下列投靠政策

㈠夫妻投靠增加结婚和来厦落户年限要求。夫妻投靠，将户口迁入思明区、湖里区的，需被投靠人登记为本市户籍人口时间及夫妻结婚登记时间均满五周年;将户口迁入集美区、海沧区、同安区、翔安区的，需被投靠人登记为本市户籍人口时间及夫妻结婚登记时间均满三周年。夫妻复婚的以复婚登记时间作为夫妻婚姻关系存续时限的起算点。

㈡未成年子女投靠父(母)增加结婚和来厦落户年限要求。未成年子女投靠父(母)，将户口迁入思明区、湖里区的，需被投靠人登记为本市户籍人口时间及父(母)结婚登记时间均满五周年;将户口迁入集美区、海沧区、同安区、翔安区的，需被投靠人登记为本市户籍人口时间及父(母)结婚登记时间均满三周年。复婚的以复婚登记时间作为夫妻婚姻关系存续时限的起算点。父母离异、非婚生育的未成年子女投靠本市具有法定抚养责任的父(母)落户，只计算父(母)登记为本市户籍人口时间。继子女不能单独投靠具有法定抚养责任的继父或继母。

以上就是福建厦门有关引进人才落户的相关政策的，一般只要是技能型人才或者大专以上学历的工作满一定的年限的，而且对于父母配偶子女等也是可以一起落户的，投靠政策的话有一定的限制的，了解更多人才落户政策就咨询法务吧法律咨询在线。

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