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职工节假日加班工资的计算标准是哪些
一、职工节假日加班工资的计算标准是哪些？ 劳动者每日工作不超过八小时，平均每周工作不得超过四十四小时;用人单位由于生产的需要，经与工会和劳动者协商后详情>>
更新时间:2023-10-10 18:01:08 -
节假日上班法律规定是哪些
一、国家对于节假日上班法律规定是哪些？ 1、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬(300%*日工资报酬)。 2、劳动者在法定休详情>>
更新时间:2023-10-10 18:00:46 -
节假日三倍工资应该怎么计算
节假日三倍工资的计算如下： 1、按照劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定； 2、劳动合同没有约定的，按照集体合同约定的加班工资基数确定； 3、劳动合同、集详情>>
更新时间:2023-10-10 17:37:47 -
节假日三倍工资如何算
法定节假日加班三倍工资的计算方法如下： 1、法定节假日加班的三倍工资的计算方式为基本工资除21.75天除8小时乘300%； 2、用人单位安排劳动者法定休假日工详情>>
更新时间:2023-10-10 17:37:40 -
兼职节假日有没有三倍工资
节假日兼职没有三倍工资。因为兼职不属于劳动关系，国家法定节假日工资三倍工资指的是如果劳动者在国家法定节假日加班的，额外再支付300%工资作为加班费，不详情>>
更新时间:2023-10-10 17:37:35 -
国庆节假日强制加班员工是否可以单方离职
一、国庆节假日强制加班员工是否可以单方离职? 可以，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条详情>>
更新时间:2023-10-10 08:41:41 -
节假日加班侵犯什么权利
一、节假日加班侵犯什么权利 节假日加班的不侵犯任何的权利。因为没有规定单位不能要求劳动者不需要节假日加班。但是如果单位强迫加班的，侵犯的是劳动详情>>
更新时间:2023-10-10 08:41:20 -
劳动法节假日强制加班违法吗
一、劳动法节假日强制加班违法吗 不违法，但是如果单位强迫劳动者加班或者加班之后不支付加班费的，就属于违法行为。除非用人单位是出于生产经营需要，和工详情>>
更新时间:2023-10-10 08:41:11 -
公司强制要求节假日加班合法吗
一、公司强制要求节假日加班合法吗 违法的。除非用人单位是出于生产经营需要，和工会还有劳动者已对此达成一致意见，否则不能要求劳动者延长工作时间，强迫详情>>
更新时间:2023-10-10 08:40:46 -
节假日加班是否可以调休不支付三倍工资，怎么规定的？
节假日加班是否可以调休不支付三倍工资，怎么规定的？12小时工作制是否违法？对于加班费是怎么规定的？什么单位和职工必须参加基本医疗保险，法律是怎么规定企业详情>>
更新时间:2023-10-05 23:28:01 -
检察院办取保多久放人节假日可以办理吗
检察院办理取保候审，公安机关收到申请后，应当在三日以内作出决定，如果批准的，最多一周时间就可以放人; 并且节假日期间可以取保候审，犯罪嫌疑人被刑事拘留，只详情>>
更新时间:2023-10-03 09:57:05 -
学校在节假日补课犯法吗
一、学校在节假日补课犯法吗? 学校在节假日在学生补课并不犯法，但可能违反教育部的相关规定，教育局明确要求各学校除高三年级以外不得利用假期进行补课，而详情>>
更新时间:2023-10-02 03:41:48 -
国务院办公厅关于安排好中小学生节假日休息和活动的通知
国务院办公厅关于安排好 中小学生节假日休息和活动的通知 （国办发［１９９５］４６号） 各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构： 根据《国务院关于修改＜详情>>
更新时间:2023-09-28 17:59:42
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